Gouvernance associative : repenser mon modèle
Organisateur(s) : Réseau d'Échanges et de Services aux Associations du pays de Morlaix
Bénévoles : adhésion à jour - Volontaires en Service Civique : adhésion à jour - Salariés : adhésion à jour + 550 euros
Public / Conditions d'accès
Pré-requis attendus pour la formation : être salarié·e, bénévole, stagiaire ou volontaire d’une association
Descriptif de la formation
Objectifs
Connaître les bases du fonctionnement associatif.
Connaître les bases de la sociocratie.
Permettre à chacun.e d’élaborer, de faire évoluer sa propre conception de la gouvernance au regard de son projet associatif, des enjeux de l’association.
Évaluation de la formation : questionnaire d’évaluation à chaud et à froid (envoyé 1 mois après la formation), mise en situation, quiz d’évaluation des compétences.
Contenu
Jour 1 : Qu’est ce que la gouvernance d’une association Le cadre de la loi 1901, Présentation des différents types de gouvernance, Identifier les atouts, les singularités de son propre fonctionnement Identifier des pistes d’évolution, de changements
Jour 2 : outils et méthode d’animation de gouvernance issue de la sociocratie, prévention et dysfonctionnements. Adapter leur pratique d’employeur aux spécificités du secteur et mieux gérer la complémentarité et les interactions entre entre salarié·e·s et bénévoles.